2023北京市文化和旅游局所属事业单位招聘131人公告
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(八)有以下情形之一者不得报考:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除党籍、公职的;曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的;曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;受处分期间的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;有法律法规规定的其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。
3.本次公开招聘岗位中“专业要求”的专业为具体学科专业,非专业类别。若考生学科专业与岗位所要求的学科专业表述不一致但类同的,可对照教育部历年公布的专业目录,以及经教育部批准的各学校特设专业目录,提供考生毕业院校教务部门或就业指导部门出具的相关专业说明材料。说明材料应包含考生姓名、毕业时间、所学专业情况说明等要素。
每个招聘岗位按照1:1的比例,根据综合成绩60分以上排名顺序确定参加体检、考察人选。对体检合格的,各用人单位组织全面考察。体检标准参照公务员录用相关体检标准执行。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。各用人单位根据考试成绩、体检和考察结果,择优确定拟聘用人员。拟聘用人员在“北京市文化和旅游局政务网站”上公示7个工作日。公示结果无异议的按照有关规定办理聘用手续。非京生源应届毕业生、海外留学生引进人员的录用,以进京审批结果为准。
应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求,配合完成体检、考察及调入等工作。未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。因应聘人员原因,影响聘用手续办理的,取消聘用资格。招聘单位与被聘用人员签订聘用合同,实行试用期,试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行,试用期满考核合格者,转正继续聘用。试用期考核不合格者,取消其聘用资格,档案转入人才服务机构,自谋职业。